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工资去哪了?一段苦逼的追薪之旅

第一章:等待的艺术

三年前,李明带着对科技领域的激情加入了广州一家知名科技股份公司,满怀憧憬地希望在科技的浪潮中掘金。然而,风光不再,公司运营开始出现问题,工资发放变得滞后。刚开始是迟发一个月,大家还能接受;后来变成了两个月、三个月,直至四个月工资未见影。

随着时间的推移,情况变得更加复杂。公司其他部门的员工陆陆续续收到了工资,唯独李明所在的研发部门还在等待。焦急中,李明找到了人力资源部,希望了解为何会出现这样的情况。

人力资源部的解释令人哭笑不得:“李明,你知道的,我们公司实行的是部门自负盈亏制度。研发部门最近几个月盈利不佳,所以工资发放自然就会受到影响。”

李明反驳道:“但我参与的是自研性项目,我们的目标是技术突破,并非直接盈利。将我们的工资与部门直接盈亏挂钩,这本身就不公平。”

这番对话让李明意识到,单靠部门内部的调整或等待公司的总体安排显然不够,他需要采取更实际的措施来解决这个问题。尽管困难重重,李明决定依靠法律武器来争取自己的权益。从此,一场关于追寻公正与自我保护的斗争缓缓拉开序幕。

第二章:举报的波折

不得已,李明开始通过全国欠薪线索,以及12345进行举报。电话那头的工作人员听起来很是同情,却也只能给出标准答复:“我们会尽快处理您的案件。”几天后,劳动监察部门介入调查,给公司下达了整改通知。公司领导在接到通知后,找人力资源部私下找李明协商,协商的结果达成一致,发完之前拖欠的工资,李明心想,这下总能有个结果了吧。

然而,最后的结果被公司打回来了:“公司经营困难,回款困难,部门需要自负盈亏,等收到款会第一时间发放工资。”

李明气笑了,因为他知道仅靠等待是没用的,需要更直接的行动。

第三章:搜集的趣事

决定采取法律手段后,李明开始搜集证据。他先是翻找合同,又找到之前的工资条和银行流水账单。有一天,他正在办公室里翻箱倒柜地寻找旧的工作记录本,意外地在抽屉里发现了一份被遗忘的彩票。

“这也许是上天的安排?”李明半真半假地自言自语。他决定去彩票站一试究竟。结果不出所料,彩票已过期。店员看着李明失望的样子,笑着说:“先生,下次请记得早点来兑奖哦。”

第四章:转折与新生

就在李明正准备在邮局邮寄解除劳动关系的通知书时,并告知人力资源部他已寄出解除劳动关系通知书,后面他的手机响了。一看,竟是银行发来的信息——公司已将拖欠的四个月工资全数打入了他的账户。尽管工资终于到账,但李明决定还是继续推进仲裁,希望可以借此机会防止未来类似事件的发生。

然而,在仲裁过程中,由于公司已经支付了所有拖欠的工资,法院认为公司已经履行了义务。因此,李明的仲裁结果并不理想,他最终败诉

尽管这次仲裁没有赢得胜利,但这一过程深深激发了李明对法律的兴趣和对正义的追求。他决定投身法律学习,最终成为一名专门帮助农民工维权的律师。凭借他深入了解科技行业的背景和对劳动法的精通,李明逐渐在法律界崭露头角。

年复一年,他以自己的专业知识和深刻的同理心,帮助无数农民工成功追回了他们应得的报酬。每当看到那些辛苦劳动者因为他的帮助而得到公正对待时,李明都会感到无比的满足和幸福。

李明的故事告诉我们,即使面对挫折,也不应放弃追求公正和改变命运的勇气。有时候,失败只是另一种形式的启示,引领我们找到真正的人生使命。

最后

人物纯属虚构,如有雷同,纯属巧合。

给相关需要维权的人一点建议,当你决定要走这一步的时候,相信已经是走投无路,或者是没有办法的办法了,尽量收集完整的证据链,毕竟上了法庭,打官司有赢有输,法律自有评判。

祝大家工作顺利,择偶遇良人,择工栖好厂。

最近也看了《第二十条》,喜欢里面的一句话:法律,是让坏人犯罪的成本更高,而不是让好人出手的代价更大。法,不能向不法让步!

相关法律链接

劳动合同法:中华人民共和国劳动合同法

劳动法:中华人民共和国劳动法

社会保险法: 中华人民共和国社会保险法